A Netflix está aprendendo rapidamente exatamente o que venho afirmando há anos, que o conteúdo woke não gera dinheiro (iniciei este site em 2008 para combater o lixo politicamente correto da Marvel e DC Comics) disse o cosmicbook.
Então, após a queda de suas ações e os assinantes saindo em massa, a Netflix puxou um “180”, já que a gigante do streaming não apenas emitiu um memorando dizendo a seus funcionários para gastarem o dinheiro de seus membros com sabedoria, mas a Netflix chegou ao ponto de dizer a seus funcionários se não gostar, pode sair.
Em relação ao memorando, a Netflix atualizou recentemente sua política de ” Cultura ” e, na seção “Julgamento”, diz a seus funcionários para “gastar o dinheiro de nossos membros com sabedoria”, o que obviamente significa que eles não estão gastando o dinheiro com sabedoria no conteúdo que seus membros desejam. assistir (como evidenciado pela perda de 200 mil assinantes ).
Na seção “Expressão artística” do memorando, ele diz a seus funcionários: “Nem todos vão gostar ou concordar com tudo em nosso serviço. Embora cada título seja diferente, nós os abordamos com base no mesmo conjunto de princípios: apoiamos a expressão artística dos criadores com quem escolhemos trabalhar; programamos para uma diversidade de públicos e gostos; e permitimos que os espectadores decidam o que é apropriado para eles, em vez de a Netflix censurar artistas ou vozes específicas.”
A seção continua com a menção de que se, como funcionário, você achar difícil apoiar o serviço, a empresa pode não ser o melhor lugar para você.
“Como funcionários, apoiamos o princípio de que a Netflix oferece uma diversidade de histórias, mesmo que encontremos alguns títulos contrários aos nossos próprios valores pessoais. Dependendo de sua função, você pode precisar trabalhar em títulos que considere prejudiciais. achar difícil suportar nossa amplitude de conteúdo, a Netflix pode não ser o melhor lugar para você”, afirma o memorando.
Elon Musk concorda com a nova política da Netflix, se os trabalhadores não gostarem, podem pedir demissão
Além da perda de assinantes, acredita-se que a Netflix atualizou sua política de “Cultura” como resultado da controvérsia em torno do especial de comédia de Dave Chappelle, The Closer, onde o comediante foi criticado por “zombar” de pessoas transgênero que viram funcionários da Netflix reclamarem. sobre nas mídias sociais, com o grupo de defesa LGBTQ GLAAD e a National Black Justice Coalition pedindo à Netflix para encerrar o programa.
Conforme observado pela Fortune , o co-CEO da Netflix, Ted Sarandos, respondeu à controvérsia escrevendo aos funcionários que acredita que o conteúdo de The Closer, de Dave Chappelle, não se traduz diretamente em danos no mundo real para pessoas transgênero.
Elon Musk, que atualmente está com a extrema esquerda em alvoroço com a compra do Twitter, onde um funcionário admitiu que os trabalhadores da empresa são comunistas, disse que a nova política – em que se os trabalhadores não gostarem podem pedir demissão – é uma “boa movido pela Netflix.”
Musk também disse anteriormente: “O vírus da mente desperta (Woke) está tornando a Netflix inacessível”, depois que as ações da Netflix caíram 20% e relataram que perdeu assinantes pela primeira vez em mais de dez anos.
Os fãs deste site vão lembrar que o acima se refere a algo como a série animada He-Man de Kevin Smith, onde Smith a promoveu como sendo tudo sobre He-Man, mas era isca e troca para Teela e Evil-Lyn às custas de He. -Cara, onde He-Man foi morto inúmeras vezes e até disse que não era He-Man em seu próprio show. Os fãs rapidamente rejeitaram a série Kevin Smith He-Man, pois a Parte 2 não foi assistida por tantas pessoas e não houve nenhuma palavra sobre uma segunda temporada (supostamente cancelada).
Também é provavelmente seguro assumir que a política anti-acordar da Netflix acabará por chegar a Hollywood, à medida que projeto acordado após projeto acordado continua a falhar ( Disney Star Wars e Marvel estão aprendendo isso , e WB e DC também ).
.@Netflix Inc. has a new message for its employees: Be prepared to work on content you may not agree with. And if you don’t like that, you can quit. — @ElonMusk seems to be having an impact beyond @Twitter…https://t.co/dhDJ7Hnz4u via @WSJ
— Tom Fitton (@TomFitton) May 14, 2022
Fonte: cosmicbook
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