Activision Blizzard informa que investigação de assédio levou a 20 Demissões
A diretora de conformidade da Activision Blizzard, Frances Townsend, diz que mais de 20 funcionários deixaram a empresa e 20 outros foram repreendidos por má conduta.
Nota do Editor: Uma ação judicial foi movida contra a Activision Blizzard pelo Departamento de Fair Employment and Housing da Califórnia, que alega que a empresa se envolveu em abuso, discriminação e retaliação contra suas funcionárias. A Activision Blizzard negou as acusações. Os detalhes completos do processo da Activision Blizzard (aviso de conteúdo: estupro, suicídio, abuso, assédio) estão sendo atualizados conforme novas informações são disponibilizadas.
Vinte funcionários supostamente “saíram” da Activision Blizzard e mais 20 foram “repreendidos” após reclamações sobre má conduta. A empresa passou os últimos meses lidando com inúmeras investigações e reclamações sobre o suposto ambiente de trabalho tóxico da Activision Blizzard .
No início deste verão, o Departamento de Fair Employment and Housing da Califórnia abriu um processo contra a Activision por alegações de um local de trabalho tóxico, especialmente para funcionárias e outras pessoas com identidades marginalizadas. Mais recentemente, a Activision Blizzard anunciou que chegou a um acordo de $ 18 milhões com a US Equal Opportunity Commission (EEOC), que processou a empresa de videogame após uma investigação de três anos separada da DFEH. Em resposta ao acordo, a DFEH poderia estar preparando uma objeção ao acordo entre a EEOC e a Activision Blizzard, citando “dano irreparável aos interesses das ações judiciais da DFEH”.
Em uma carta para a equipe da Activision Blizzard (originalmente relatada pelo The Financial Times, mas posteriormente postada online), a diretora de conformidade Frances Townsend (via The Verge ) explicou que mais de 20 desenvolvedores de jogos e ” poucos ” supervisores saíram da empresa e mais de 20 ” enfrentou outros tipos de ação disciplinar. ” Dito isso, seus membros do conselho permanecem os mesmos. Townsend disse ao The Financial Times que a Activision Blizzard ainda não atendeu a todos os pedidos de seus funcionários, mas mais mudanças estão a caminho. Ela também disse que o conselho e CEO da Activision, Bobby Kotick, deu a ela um ” cheque em branco ” para reformar a empresa.
Os detalhes sobre as medidas do local de trabalho da Activision Blizzard e outros esforços de resposta ainda não foram detalhados. De acordo com o The Verge, a equipe de ética e conformidade da editora verá a adição de 19 funcionários em tempo integral, e a empresa planeja “triplicar seu investimento em recursos de treinamento”. Essas ações e disposições são esforços da Activision Blizzard para cumprir as leis de proteção do local de trabalho.
No verão passado, os funcionários da Activision protestaram contra a liderança da empresa após declarações de Townsend e do então presidente da Blizzard Entertainment J. Allen Brack – que negou as acusações enfrentadas pela empresa. Embora Brack tenha partido desde então, Townsend ainda está lidando com seus problemas internos. Visto que os assuntos jurídicos da Activision Blizzard estão em andamento, mais informações sobre seus desenvolvimentos provavelmente continuarão a surgir.
Fonte: Activision Blizzard , The Financial Times , The Verge